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8月2日，佛山新媒体产业园举办了一场电商人才专场招聘会，55家电商企业各出奇招现场“寻觅”电商人才，“网店美工”最紧缺最走俏，成为各电商企业角逐的对象。
    与传统线下企业不同，在快速发展的网购领域，如果在网店里干过2年，那就能称得上“资深员工”，最受各家网店喜欢，尤其网店美工最为抢手。
    眼下，网店之间的竞争可谓白热化，拼价格拼服务，网店的门面也成为稍具规模的网店比拼的内容。记者看到，不少招文案编辑的卖家都提出“文笔好是必备条件”。有些服饰店还要求对流行时尚、欧美主流一二线品牌、色彩搭配等有所了解。“除了日常处理人像照片和图片修图工作外，还要有创意，有独特的设计理念。”一家服饰电商负责人告诉记者，最近在招美工，月薪在3500元以上。
    记者在现场发现，到场的许多企业在招聘展板都写着招聘“网店美工”的字样。一位从江西前来应聘的英语女老师也选择了“触电”作为转型的突破口，选择一家网店美工作为跨界尝试。她良好的功底和跨界的知识结构获得电商企业的青睐，“触电”成功。该电商企业人员告诉记者，网店的美工特别难招，到处都在抢。无论是一线城市还是二线城市，网店美工都出现供不应求的局面，稍微有点经验的月薪达上万元。
    据禅城区电子商务协会预测，单单禅城区最保守的预计，网店美工缺口至少1万人。
    该如何面对电子商务行业高速发展背后的专业人才缺失？佛山新媒体产业园董事长李新良指出，作为新媒体产业园，除了运营好园区之外，也要为入园电商企业提供人才问题、技术问题的解决方案，除了自身培养电商人才之外，也要通过校企合作等多种方式解决电商人才紧缺的难题，才能更好地破解佛山电商发展落后的局面。